Atsakydama į klausimą, kandidatė nerodė jokio susidomėjimo darbo vieta konkrečioje  įmonėje. Ji sumenkino darbą, sakydama, kad jis lengvas, nekeliantis daug reikalavimų. Tokiu savo atsakymu ji tik įvedė abejonių, ar sugebės atlikti darbą, ar supranta, koks tai darbas, ar iš tikro nori dirbti.  Kiekvienas darbas yra atsakingas  ir darbdavys tikisi rimto požiūrio iš kandidato.

Tad prieš kiekvieną pokalbį  pasinagrinėk, į kokią įmonę eini, ką siūlo darbdavys: ar siūloma darbo vieta,  sąlygos atitinka tavo norus, gebėjimus.

Darbdavys užduodamas šį klausimą nori išgirsi, kodėl atėjai būtent į jo įmonę, kas konkrečiai patraukė, kuo esi susijęs su  jo įmone. Tad ir atsakinėjant į klausimą reiktų  kalbėti ne apie savo darbo paieškos procesą, bet apie konkrečius dalykus, kas tave sudomino konkrečioje įmonėje, kodėl būtent šioje, o ne kitoje  įmonėje nori dirbti.  Prieš pokalbį labai svarbu atlikti namų darbus ir pasidomėti įmone: kokia tai įmonė, kokia veikla užsiima, kokias vertybes deklaruoja, kokia produkcija prekiauja, kas jos klientai, koks kolektyvas ten dirba, kokia finansinė padėtis ir kt. Surinkus informaciją bus lengviau nuspręsti, kas toje organizacijoje tau patinka ir kodėl būtent ten nori dirbi.